2025年の新卒採用市場についての最新情報は以下の通りです。
目次
就活スケジュール
企業ごとに異なる選考スケジュールがあります。多くの企業では春から夏にかけてインターンシップの募集が始まり、これが採用活動につながるケースもあります。就活準備のポイントとしては、インターンシップ参加、自己分析、業界・企業研究、仕事研究、OB・OG訪問、説明会参加、エントリーシートや履歴書の準備、筆記試験の準備、面接準備などが挙げられます。
内定状況と学生の意識
2025年卒の約10人に1人が既に内定を保持しています。就職活動において約4割の学生が将来の転職を考慮しており、企業選びでは「業務・仕事内容」を最も重視しています。また、理系学生はキャリアを縦方向に積み重ね、プロフェッショナル志向が強い一方で、文系学生は横方向のキャリア展開を望む傾向があります。
採用市場の動向
38％の就活生が転職を前提に就職活動をしています。また、就職活動の早期化・長期化が進んでおり、学生は多くの企業に応募し、選考を受けています。企業選びで最も重視されるのは「給料」で、安定志向が強まっています。志望業界としては金融、メーカー、IT・通信が人気です。
オンラインと対面のハイブリッド型採用
コロナウイルス感染拡大の影響で定着したオンライン採用と対面採用のハイブリッド型が今後も継続されると予測されます。学生は就職活動の形式として対面形式を希望する傾向にありますが、オンライン中心の就職活動を希望する学生も一定数います。
相談者が必要な時には、パーソナルコンシェルジュをぜひご活用ください。
